253357
Book
In basket
(HR)
W publikacji zaprezentowano zagadnienia związane z specyfiką pracy w korporacjach międzynarodowych. Autorzy opisują, jakie czynniki wpływają na powstawanie dobrych relacji zawodowych w zespołach zróżnicowanych kulturowo. Szczegółowo omówiono m.in. takie zagadnienia jak: - bariery i korzyści występujące w wielokulturowym środowisku pracy, - język korporacyjny i wielojęzyczność, - uczenie się i samorozwój, - kapitał psychologiczny a współpraca zawodowa z obcokrajowcami, - zarządzanie ekspatriantami. Przedstawiono również wyniki autorskiego projektu badawczego ukazującego współpracę zawodową w filiach zagranicznych korporacji wielonarodowych obecnych na polskim rynku.
Availability:
Czytelnia dla dorosłych
Copies are only available in the library: sygn. C 331 [Czytelnia] (1 egz.)
Notes:
Target audience note
Dla menedżerów oraz specjalistów i pracowników działów HR w przedsiębiorstwach międzynarodowych.
Reviews:
The item has been added to the basket. If you don't know what the basket is for, click here for details.
Do not show it again