SOWA OPAC : Zbiory MBP

2 wyniki

Książka

W koszyku

oceń

Różne oblicza dyskryminacji w zatrudnieniu / redakcja naukowa Joseph Roger Carby-Hall, Zbigniew Góral, Aneta Tyc ; [autorzy] Katarzyna Bomba, Zbigniew Góral, Karolina Kędziora, Marcin Krajewski, Małgorzata Kurzynoga, Agata Ludera-Ruszel, Marcin A. Mielczarek, Irmina Miernicka, Leszek Mitrus, Stefan Płażek, Mikołaj Rylski, Monika Smusz-Kulesza, Marzena Szabłowska-Juckiewicz, Helena Szewczyk, Justyna Tlatlik, Aneta Tyc, Krzysztof Walczak, Tatiana Wrocławska. - Stan prawny na 1 lipca 2021 r. - Warszawa : Wolters Kluwer, 2021. - 452 strony ; 25 cm.

Autor

Carby-Hall Joseph Roger (1933- ) Góral Zbigniew Tyc Aneta Bomba Katarzyna (prawo) Kędziora Karolina Krajewski Marcin (prawnik) Kurzynoga Małgorzata Ludera-Ruszel Agata Mielczarek Marcin A. Miernicka Irmina Mitrus Leszek Płażek Stefan Rylski Mikołaj Smusz-Kulesza Monika Szabłowska-Juckiewicz Marzena (1979- ) Szewczyk Helena Tlatlik Justyna Walczak Krzysztof (prawnik) Wrocławska Tatiana

Forma i typ

Książki Publikacje dydaktyczne Publikacje fachowe Publikacje naukowe

Odbiorca

Szkoły wyższe Menedżerowie Pracownicy naukowi Prawnicy Przedsiębiorcy Specjaliści ds. kadr

Temat

Dyskryminacja w zatrudnieniu Prawo międzynarodowe Prawo wspólnotowe europejskie Prawo pracy Równość (prawo) Dowód sądowy Zasada równego traktowania w zatrudnieniu Prawo antydyskryminacyjne Przeciwdziałanie dyskryminacji Odszkodowanie i zadośćuczynienie Seksizm Dyskryminacja ze względu na wiek Dyskryminacja chorych i niepełnosprawnych Rasizm Dyskryminacja religijna Dyskryminacja w zatrudnieniu z powodu przynależności związkowej Dyskryminacja ze względu na wygląd zewnętrzny Osoby w szczególnej sytuacji na rynku pracy Europa Polska

Gatunek

Materiały pomocnicze Praca zbiorowa

Dziedzina i ujęcie

Prawo i wymiar sprawiedliwości

Zasada niedyskryminacji jest jednym z najbardziej aktualnych tematów w prawie pracy w skali globalnej. Celem książki jest ukazanie problematyki dyskryminacji w zatrudnieniu w sposób wielopłaszczyznowy, z uwzględnieniem standardów prawa polskiego, unijnego i międzynarodowego. Monografia oferuje dogłębną analizę dyskryminacji nie tylko z teoretycznego, lecz także praktycznego punktu widzenia, z uwzględnieniem orzecznictwa Sądu Najwyższego, Trybunału Sprawiedliwości Unii Europejskiej oraz Europejskiego Trybunału Praw Człowieka. Jako jedyna pozycja na rynku, obejmuje gruntowne omówienie kryteriów dyskryminacyjnych, także tych pozakodeksowych. Autorzy poruszają szereg zagadnień praktycznych, w tym kwestie odpowiedzialności odszkodowawczej za naruszenie zasady niedyskryminacji w zatrudnieniu, zasady równości w prawie ubezpieczeń społecznych oraz ciężaru dowodu w sprawach z zakresu dyskryminacji w zatrudnieniu.

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Czytelnia dla dorosłych

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. C 34 [Czytelnia] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Zwolnienia grupowe : komentarz do ustawy / Mikołaj Rylski - Warszawa : Difin, 2016. - 268 s. ; 23 cm.

Autor

Rylski Mikołaj.

Temat

Zwolnienia grupowe Odprawy pieniężne Wypowiedzenie umowy o pracę Upadłość Prawo pracy

Komentarz zawiera omówienie najistotniejszych problemów prawnych, jakie wiążą się z praktycznym stosowaniem regulacji o rozwiązywaniu stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników. Oprócz bogato cytowanej literatury publikacja zawiera liczne orzecznictwo sądowe, z uwzględnieniem także najnowszego dorobku judykatury w sprawach od lat budzących kontrowersje i rozbieżności interpretacyjne. Książka będzie przydatna dla osób zajmujących się zarówno prawem pracy naukowo, jak i pozanaukowo.

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Czytelnia dla dorosłych

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. C 34 [Czytelnia] (1 egz.)